BÉATRICE TAUPIN.
Riche, le patronat de la métallurgie a conservé des pratiques archaïques. Tout le monde a fermé les yeux, peut-être parcequ'il a irrigué tout le monde.
C'EST « la face sombre des relations sociales » : cet observateur averti n'y va pas par quatre chemins, c'est un secret de Polichinelle, cela fait belle lurette que les fédérations patronales financent les syndicats. Ancien président du CNPF, Yvon Gattaz confirme : « C'est une tradition depuis 120 ans, puisque la loi de 1884 a été créée pour cela. C'était la règle des lessiveuses : les patrons mettaient leurs billets dedans pour les syndicats. » Et, explique-t-il, c'est pour faire la démonstration « par l'absurde » que cette loi était complètement dépassée et qu'il « fallait tout changer » que, en 1995, il a créé l'Asmep (Association des moyennes entreprises patrimoniales) sous l'égide de la loi de 1884, tout en exigeant un expert-comptable extérieur et un commissaire aux comptes.
Douze ans ont passé, mais les partenaires sociaux comme les politiques, droite et gauche confondues, ont apparemment continué de fermer les yeux. L'affaire de l'UIMM, l'Union des industries et métiers de la métallurgie, et de ses caisses noires, relance la question. Et cette fois pour de bon. Vingt ans après la première loi sur le financement des partis politiques, tout le monde semble enfin prêt à changer d'époque et à imposer la transparence dans les comptes des organisations syndicales et professionnelles.
Après l'omerta des premières semaines, les faits sont reconnus par les responsables de l'UIMM qui font chorus avec l'actuel président, Denis Gautier-Sauvagnac, lequel s'est coulé dans un système historique, sans songer à le défaire. Et si les langues commencent à se délier sur les pratiques, c'est le plus souvent « off ». Ainsi cet ancien responsable patronal : « Tout le monde est très au courant et très informé. S'il doit y avoir une opération»mains propres*, cela ne s'arrêtera pas à l'UIMM. Les Medef locaux n'ont plus d'argent parce que les grandes entreprises préfèrent cotiser aux fédérations professionnelles. Les pompes à finance, c'est la formation et la médecine du travail. »
Les cotisations des entreprises aux organismes de formation ou à la médecine du travail, qui sont obligatoires mais devraient exclusivement servir à la formation ou à la santé des salariés, servent aussi à payer les installations de tel ou tel Medef local, à rémunérer tel ou tel dirigeant, secrétaire ou chauffeur au service d'une organisation, syndicale ou patronale : les organismes de formation sont en effet paritaires et, depuis la réforme de 2004, les conseils des organismes de médecine du travail sont pour un tiers composés de syndicalistes. Voilà deux des réseaux principaux de « flux réguliers de fuites d'argent », la formation en tête.
Et quand on se souvient à quel point l'UIMM s'est battue à l'été 1995 pour garder la maîtrise totale de la formation dans la métallurgie, on peut tout imaginer. Petit rappel : un accord interprofessionnel entre le CNPF de l'époque et les syndicats imposait de reverser au niveau interprofessionnel, donc au CNPF, 30 % des fonds collectés par les fédérations. L'UIMM y était opposée et voulait demeurer « l'interlocuteur majeur et incontournable des entreprises » dans le domaine de la formation. Elle a donc rédigé, comme cela se fait souvent lorsque l'on a de bons juristes, un amendement vidant l'accord interprofessionnel de sa substance, défendu avec succès par des parlementaires de la majorité RPR de l'époque à qui, dit-on, l'UIMM aurait versé une jolie obole en signe de remerciement. Cette pratique a-t-elle encore cours ? Le leader de la CFDT, François Chérèque, qui ne décolère pas de voir les syndicats mis en accusation, pose la question.
Des bâtons dans les roues
Plus que d'autres fédérations patronales, parce qu'elle a une histoire centenaire et qu'elle rend des services de qualité à ses adhérents, en particulier sur les questions sociales et juridiques, l'UIMM est riche et puissante. « Cela fait plus d'un siècle que la métallurgie est régulatrice d'un certain nombre de choses », explique pudiquement un ex-responsable patronal. Tout le monde sous-estime à quel point le Medef est faible en comparaison de l'UIMM : les bras de fer sur toutes les questions de pouvoir sont invraisemblables. » Y compris pour des choses qui paraîtront anodines au commun des mortels - une place au Conseil économique et social, par exemple. D'Yvon Gattaz à Ernest-Antoine Seillière, les prédécesseurs de Laurence Parisot qui se sont efforcés de faire entrer l'éthique au CNPF - « Je me suis battu pendant cinq ans dans l'ironie générale. On me traitait de boy-scout », raconte Gattaz -, puis la certification des comptes (François Perigot), puis la suppression des enveloppes en liquide et des statuts plus modernes transformant le vieux CNPF en Medef (Seillière-Kessler) constatent que l'UIMM n'a pas suivi et a parfois mis des bâtons dans les roues. Mais les mêmes admettent qu'ils n'ont pas cherché à savoir ce qui s'y passait, pas plus d'ailleurs que dans les autres fédérations. « J'appuie tout à fait Laurence Parisot d'exiger la transparence à tous les adhérents, nous a confié Yvon Gattaz. Je regrette de ne pas l'avoir fait moi-même. Il faut changer cette loi de 1884, compréhensible au XIXe siècle quand il s'agissait de favoriser la naissance des syndicats, intolérable aujourd'hui. »
À l'UIMM, il y a manifestement différentes sortes de cotisations. Il y a d'abord les cotisations annuelles classiques que versent les entreprises de la métallurgie mais aussi des entreprises extérieures au secteur, simplement pour bénéficier de ses précieux dossiers et conseils de droit social. Ces cotisations-là, si l'on suit l'ancien président de l'UIMM, Daniel Dewavrin, n'alimenteraient pas les caisses noires au coeur de l'enquête. Elles constituent le budget annuel de fonctionnement, quelque 15 millions dont l'éventuel reliquat annuel vient gonfler la trésorerie. Il y a surtout, au centre des soupçons, le fameux trésor de guerre dont l'origine remonte aux grandes grèves de 1936 et 1948, et qui a été réactivé après 1968 : une cotisation volontaire qui fonctionne comme une assurance pour aider les patrons à tenir et couvrir les dommages financiers en cas de conflit lourd, ou « pour mettre de l'huile dans les rouages et prévenir ces grèves », rapporte un ancien responsable patronal. Institutionnalisé dans l'Epim - Entraide pour les industries métallurgiques -, créée en 1972, ce fonds a eu jusqu'à 1800 cotisants mais n'en aurait plus aujourd'hui qu'une centaine. En trente-cinq ans, il aurait reçu 290 millions de cotisations et versé 170 millions de prestations. « Très vite, le produit des cotisations est devenu supérieur aux sommes restituées », confirme notre homme, puisque ce solde, dûment placé, est aujourd'hui valorisé à près de 600 millions ! C'est de ce fonds que proviendraient les retraits en liquide, seul moyen de ne pas laisser de trace auprès des destinataires, soucieux de leur anonymat... Et puis, explique-t-il encore, « certaines grandes entreprises affiliées payaient une surcotisation particulière à l'UIMM en échange de quoi elles recevaient du cash pour rémunérer certaines choses, faire émerger des syndicats maison ou remercier des politiques ». Cela existe-t-il encore ? Sans doute, même si personne n'en parle.
« Le bal des hypocrites »
« On est en train de découvrir l'équivalent des fonds secrets en politique supprimés dans les années 2000, observe un bon connaisseur des organisations sociales et patronales. C'est le bal des hypocrites. Dans le privé, les syndicats ont 5 % d'adhérents et ils mènent parfois grand train. L'argent vient forcément de quelque part. Tous les grands de l'industrie française ont cautionné ce système sans trop se poser de questions sur la manière dont cela fonctionnait concrètement. » Et, d'évidence, beaucoup ont été surpris par le volume des fonds et le modus operandi, « d'une naïveté insensée après ce qui s'est passé pour les partis politiques ». En réalité, explique un autre, « l'UIMM se sentait à l'abri parce que ses fonds irriguaient tout le monde ». Mais tout le monde convient désormais qu'il faut changer les pratiques et réformer la loi de 1884, UIMM comprise. Une belle unité... tardive.
L’ONG américaine Blacksmith Institute vient de dévoiler la liste des sites les plus pollués du monde. Zinc, dioxyde de soufre… les causes de contamination sont variées. Conséquence : des populations locales touchées par de véritables catastrophes sanitaires. Découvrez les 10 sites les plus pollués en images. 
http://www.linternaute.com/savoir/l-interieur-de-l-a380/avant-premiere-embarquez-a-bord-de-l-a380.shtml